[1]
2026. Faktor-Faktor Yang Memengaruhi Retensi Pegawai Sektor Publik Di Jabodetabek: Peran Motivasi Kerja, Penghargaan, Dan Kepuasan Kerja. Community Engagement and Emergence Journal (CEEJ). 7, 2 (Aug. 2026), 2177–2204. DOI:https://doi.org/10.37385/ceej.v7i2.11876.