[1]
Puspitaningrum, F. and Irmawati, I. 2025. Pengaruh Intensitas Penggunaan Linkedin dan Persepsi Fleksibilitas Kerja Terhadap Minat Melamar Pekerjaan Generasi Z Di Kota Surakarta : Peran Mediasi Kemampuan Literasi Digital. Community Engagement and Emergence Journal (CEEJ). 7, 1 (Dec. 2025), 61–77. DOI:https://doi.org/10.37385/ceej.v7i1.9949.