“Strategi Kompensasi Dan Kualitas Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Kasus PT Ekanuri Group)”. 2025. Community Engagement and Emergence Journal (CEEJ) 6 (5): 4380-97. https://doi.org/10.37385/ceej.v6i6.9372.