Puspitaningrum, F. and Irmawati, I. (2025) “Pengaruh Intensitas Penggunaan Linkedin dan Persepsi Fleksibilitas Kerja Terhadap Minat Melamar Pekerjaan Generasi Z Di Kota Surakarta : Peran Mediasi Kemampuan Literasi Digital”, Community Engagement and Emergence Journal (CEEJ), 7(1), pp. 61–77. doi: 10.37385/ceej.v7i1.9949.