[1]
“Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Dimoderasi oleh Budaya Fleksibilitas Kerja pada CV Bima Utama”, ceej, vol. 7, no. 4, pp. 3455–3468, Apr. 2026, doi: 10.37385/ceej.v7i4.10893.