[1]
“Pengaruh Employee Experience dan Psychological Safety Terhadap Retensi Talenta Generasi Z: Peran Work-Life Integration Sebagai Mediasi (Studi pada Karyawan di PT. Permodalan Nasional Madani Unit Mekaar Cabang Balikpapan)”, ceej, vol. 7, no. 1, pp. 1093–1112, Jul. 2026, doi: 10.37385/ceej.v7i1.11601.