Hanani F, Irmawati I. Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Dan Green Human Resource Management Terhadap Komitmen Karyawan, Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi (Studi Kasus PT. Gft Indonesia Investment). ceej [Internet]. 2025Sep.16 [cited 2025Dec.3];6(5):3288-905. Available from: https://journal.yrpipku.com/index.php/ceej/article/view/9225