[1]
2024. Pengaruh Stres Kerja Dan Job Insecurity Terhadap Turnover Intention Yang Dimediasi Oleh Kepuasan Kerja (Studi Pada Perusahaan Tekstil Kawasan Berikat Kota Cimahi). Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ). 5, 1 (Nov. 2024), 3061–3077. DOI:https://doi.org/10.37385/msej.v5i1.4441.