2025. Peran Literasi Digital dan Perilaku Kerja Inovatif terhadap Keterikatan Kerja pada Karyawan Generasi Z . Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ). 5, 2 (Jan. 2025), 6138–6153. DOI:https://doi.org/10.37385/msej.v5i2.6890.