[1]
Ramadhan, M.N. and Padmantyo, S. 2026. Pengaruh Work Life Balance dan Kompensasi Terhadap Intensi Keluar Melalui Kepuasan Kerja. Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ). 7, 3 (Jan. 2026), 1681–1695. DOI:https://doi.org/10.37385/msej.v7i3.10345.