[1]
Priyatno, S. and Rijanti, T. 2024. Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Work Life Balance Terhadap Komitmen Organisasional Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi: Studi Terhadap Pegawai Di Perumda Tirta Moedal Kota Semarang . Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ). 5, 2 (Nov. 2024), 8546–8569. DOI:https://doi.org/10.37385/msej.v5i2.5672.