Ramadhan, M. N. and Padmantyo, S. (2026) “Pengaruh Work Life Balance dan Kompensasi Terhadap Intensi Keluar Melalui Kepuasan Kerja”, Management Studies and Entrepreneurship Journal (MSEJ), 7(3), pp. 1681–1695. doi: 10.37385/msej.v7i3.10345.