[1]
“Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan Kontrak dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening di Rumah Sakit XYZ”, MSEJ, vol. 6, no. 4, pp. 7827–7837, Sep. 2025, doi: 10.37385/msej.v6i4.9113.