1.
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Work Life Balance Terhadap Komitmen Organisasional Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Mediasi: Studi Terhadap Pegawai Di Perumda Tirta Moedal Kota Semarang . MSEJ [Internet]. 2024 Nov. 19 [cited 2026 May 26];5(2):8546-69. Available from: https://journal.yrpipku.com/index.php/msej/article/view/5672