1.
Pengaruh Kompensasi dan Jam Kerja terhadap Kinerja Karyawan dengan Komitmen Organisasi sebagai Variabel Mediasi pada Perusahaan Manufaktur di Kabupaten Sragen. ceej [Internet]. 2025 Dec. 23 [cited 2026 May 22];7(1):78-92. Available from: https://journal.yrpipku.com/index.php/ceej/article/view/9958