Pengaruh Kepemimpinan, Pengalaman, Kepatuhan Dan Integritas Terhadap Kualitas Audit Di Kantor Badan Pengawasan Keuangan Dan Pembangunan Kota Medan
DOI:
https://doi.org/10.37385/ceej.v7i4.11030Keywords:
Kepemimpinan, Pengalaman, Kepatuhan, Integritas, Kualitas AuditAbstract
Penelitian ini mempunyai tujuan guna mengkaji pengaruh kepemimpinan, pengalaman kerja, kepatuhan, serta integritas terkiat mutu audit pada Kantor Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan (BPKP) Kota Medan. Kualitas audit menjadi aspek yang sangat krusial untuk menjamin akuntabilitas serta transparansi pengelolaan keuangan negara, sehingga auditor dituntut memiliki kompetensi dan etika profesional yang memadai. Metode yang dipakai untuk penelitian ini ialah pendekatan kuantitatif, dengan teknik pengumpulan data lewat penyebaran kuesioner kepada auditor yang bertugas di BPKP Kota Medan. Penentuan sampel dilaksanakan pada metode purposive sampling. Data yang telah didapatkan selanjutnya dianalisis memakai regresi linear berganda guna mengetahui pengaruh tiap-tiap variabel independen terkait kualitas audit. Hasil penelitian memperlihatkan bahwa kepemimpinan, pengalaman, kepatuhan, dan integritas memuat pengaruh positif serta signifikan terhadap kualitas audit. Secara bersama-sama, keempat variabel tersebut juga berkontribusi signifikan terkait peningkatan kualitas audit. Temuan ini menetapkan bahwa kualitas audit dapat ditingkatkan melalui penguatan kepemimpinan, peningkatan pengalaman auditor, penerapan kepatuhan terhadap standar audit, serta pengembangan integritas auditor.
Penelitian ini diharapkan akan menjadi referensi untuk BPKP Kota Medan guna upaya meningkatkan kinerja audit secara lebih optimal
References
Ameen, E. C., & Gendron, Y. (2018). Audit quality and compliance with auditing standards. Accounting Perspectives, 17(3), 315–340.
Alfatih, M. (2018). Pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kualitas audit. Jurnal Akuntansi dan Keuangan, 10(2), 45–58.
Aydin, S., & Kaya, M. (2017). Leadership behavior and audit quality: Evidence from public sector organizations. International Journal of Auditing, 21(3), 225–238.
Ghozali, I. (2021). Aplikasi analisis multivariate dengan program IBM SPSS 26. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
Gita, I. M. A. P., & Dwirandra, A. A. N. B. (2018). Pengaruh integritas auditor terhadap kualitas audit. E-Jurnal Akuntansi Universitas Udayana, 22(1), 123–150.
Harefa, A. (2016). Integrity: Ketulusan hati dalam membangun karakter. Jakarta: Gramedia Pustaka Utama.
Mulyadi. (2017). Auditing (Edisi 6). Jakarta: Salemba Empat.
Noor, J. (2011). Metodologi penelitian: Skripsi, tesis, disertasi, dan karya ilmiah. Jakarta: Kencana.
Robbins, S. P., & Judge, T. A. (2019). Organizational behavior (18th ed.). New York: Pearson Education.
Robbins, S. P., & Timothy, A. J. (2014). Perilaku organisasi. Jakarta: Salemba Empat.
Ruch, G. W., & Taylor, G. (2020). Accounting standards, audit quality, and compliance behavior. Journal of Accounting Research, 58(1), 1–35.
Sriyanti. (2019). Pengaruh pengalaman auditor terhadap kualitas audit. Jurnal Riset Akuntansi, 11(1), 67–82.
Sugiyono. (2019). Metode penelitian kuantitatif, kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Sugiyono. (2020). Metode penelitian bisnis. Bandung: Alfabeta.
Tyler, T. R. (2019). Why people obey the law. Princeton: Princeton University Press.
Udin, U., & Harsono, M. (2016). Integrity and audit quality: Empirical evidence from public sector auditors. Journal of Accounting and Investment, 17(2), 100–112.
Wetik, A. (2018). Integritas dan etika profesi. Jakarta: Prenadamedia Group.



Template